為增進員工相互交流溝通，培養鍛煉協作意識和團隊精神，充分展現全體員工積極向上、和諧共進的精神面貌，進一步增強企業凝聚力和向心力，4月22日至23日，合肥分公司組織80多名職工赴六安開展了為期兩天的拓展培訓活動。
本次拓展培訓以“鼓足干勁齊奮進，勇毅篤行譜新篇”為主題，培訓過程中，從破冰到團建，所有參培隊員被分成六個小隊進行團隊競賽，大家自創隊名、隊標、口號，一個個響亮的團隊名稱和個性鮮明的口號、一幅幅富有特點的團隊logo逐一精彩亮相，拉開了拓展的序幕。接下來，在“指壓板闖關”“水果連線看”“不倒森林”“搖擺棧道”“風吹草動”“激情節拍”等一系列精心設計的拓展項目體驗過程中，大家團結協作、密切配合、發揮所長，共克難關，在挑戰中總結，在勝利中分享，在實踐中學習，在體驗中成長。
精彩的大鍋灶做飯環節，可謂是一場激烈的廚藝大比拼。各組隊員密切配合，洗菜、切菜、燒火、做飯，每個環節都有條不紊。平時工作忙碌的員工們也借此機會放松心情，釋放壓力，紛紛一展身手，用相同的食材，做出了不同風味的佳肴，讓人品嘗后都贊不絕口。濃濃大家庭的氛圍深深感染著大家，隊員們的臉上都洋溢著開心燦爛的幸福笑容。
整個拓展訓練過程中有歡聲笑語、有加油鼓勁，充分體現了團隊精神、協作意識和有效溝通的重要性，大家增進了情感交流，在體驗著奉獻、協作、勇氣帶來的成功喜悅后，每個人都深刻感受到了溝通協作、挑戰突破和團結拼搏的巨大力量，達到了提高工作效率、調動工作熱情的良好效果，營造出了友愛關懷、激勵協作的良好團隊氛圍。
在拓展培訓總結環節，公司總經理助理、分公司黨支部書記、經理趙永峰對員工們在培訓中的優秀表現給予充分肯定，并結合工作實際提出三點要求：一是要把拓展培訓中的團結協作、拼搏向上的精神、飽滿的熱情帶回到工作中去，鼓足干勁，全力以赴；二是要進一步增強團隊意識，強化責任擔當，提高執行力，為公司高質量發展盡職盡責、埋頭苦干；三是要迎難而上開拓創新，勤學苦練，實干篤行，為全面順利完成分公司全年各項目標任務齊心協力、奮勇爭先。
